拓展夏令营的优点和缺点有哪些

　　拓展夏令营是很多家长给孩子们准备的暑假礼物，它能带给孩子们一个快乐的假期，还能让孩子的综合能力得到提高，但是任何的活动都有利有弊，夏令营也不例外，那么拓展夏令营的优点和缺点有哪些呢?

拓展夏令营的优点

　　1、个人心理训练

　　拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。

　　2、团队合作训练

　　拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。通过拓展训练，学员在以下方面将有显著的提高：认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力，提高解决问题的能力;认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系，更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护自然。

　　3、现实社会意义

　　现代社会是一个高度人际互动的社会，是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补?在这个生活节奏越来越快，工作分工越来越细，工作压力越来越大，人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中，企业、组织和个人更需要团队。拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素，学员从中在个人和团队的层面，都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。

　　拓展训练强调学员去「感受」学习，而不仅仅在课堂上听讲。我们都知道，当我们不了解其它人的感受时，即使我们有很好的见解，我们也很难说服他人。研究资料表明，传统课堂式学习的吸收程度大约为25%，而要求学员参与实际操作的体验式学习吸收程度高达75%，能更加有效地将资讯传授给学员。拓展训练正是一种典型的户外体验式培训。

拓展夏令营的缺点

　　然而，当家长未能替孩子选择合适的拓展夏令营时，拓展夏令营的缺点也就显现出来了，有可能是因为参加这个夏令营的大部分孩子年龄过大，或者因为孩子对活动不感兴趣，也有可能孩子仍旧十分依恋母亲，这是他第一次离开父母不太习惯等诸多原因。“在这种情况下”，伊萨贝尔说道：“如果孩子还没有自己单独在外很长时间的经历，我们不能为孩子选择一个时间太长的夏令营，否则，对于孩子来说，夏令营就变成了地狱般恐怖的地方。”

　　同时，我们也不能强迫孩子去一个他不喜欢的夏令营。“应该让孩子自己决定自己喜欢哪种类型的夏令营，而不是逼着孩子去选择家长认为最合算、最有实际意义的夏令营。我们应该记住，这是让孩子去放松娱乐，而不是一项任务。”伊萨贝尔继续说道。

　　为了让孩子的天性得以合适地释放，对于家长来说，最好就是能够获得尽可能多的夏令营信息，可以去参加夏令营的信息咨询会，去了解这些活动的组成，比如这些活动的设施、安全措施等等，之后，再与自己的孩子在家共同选择去哪个夏令营。

　　以上面就是关于参加拓展夏令营的优缺点介绍，总而言之，在参营之前，家长要为孩子选择到合适的夏令营进行参加，这样才能更好的培养孩子的兴趣。